9月27日上午9點,國家醫(yī)保局將召開《關于建立定點醫(yī)藥機構(gòu)相關人員醫(yī)保支付資格管理制度的指導意見》(以下簡稱《指導意見》)新聞發(fā)布會。國家醫(yī)保局及國家衛(wèi)生健康委、國家藥監(jiān)局、部分地方醫(yī)保部門、部分醫(yī)療機構(gòu)有關負責人回答記者提問。
據(jù)國家醫(yī)保局基金監(jiān)管司司長顧榮介紹,根據(jù)定點醫(yī)療機構(gòu)與醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)簽訂服務協(xié)議,在這家定點醫(yī)藥機構(gòu)涉及醫(yī)保基金使用的相關人員就獲得醫(yī)保支付資格,同時也納入醫(yī)保監(jiān)管范圍。
第一類是醫(yī)院的相關人員,包括為參保人提供服務的醫(yī)療類、護理類、技術(shù)類的相關衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員,以及負責醫(yī)療費用和醫(yī)保結(jié)算審核的相關工作人員。
第二類是定點零售藥店的主要負責人,即藥品經(jīng)營許可證上的主要負責人。
在醫(yī)保部門監(jiān)管工作中,如果發(fā)現(xiàn)相關人員違法違規(guī)行為,將按照問題的嚴重程度對其予以記分:
相對較輕的記1-3分,重一點的記4-6分,更嚴重的記7-9分,最嚴重的欺詐騙保等行為記10-12分。 一個自然年度內(nèi)記分達到9分的,將暫停其醫(yī)保支付資格1-6個月,暫停期內(nèi)提供服務發(fā)生的醫(yī)保費用不予結(jié)算(急救、搶救除外)。 一個自然年度內(nèi)記分達到12分的,將終止醫(yī)保支付資格,終止期內(nèi)所提供服務發(fā)生的醫(yī)保費用將不予結(jié)算。其中,累計記滿12分的,終止之日起1年內(nèi)不得再次登記備案;一次性記滿12分的,終止之日起3年內(nèi)不得再次登記備案。 此外,從長遠考慮,醫(yī)保部門還將為定點醫(yī)藥機構(gòu)相關人員建立一人一檔醫(yī)保誠信檔案。每個人都將獲得唯一身份代碼,這個代碼在全國醫(yī)保系統(tǒng)就如同個人身份證一樣,是終身唯一的,不隨戶籍地址居住地址而變化,每個人也將擁有自己的醫(yī)保誠信檔案,全面記錄其記分情況,以及其他遵守醫(yī)保相關法律法規(guī)的情況,伴隨其整個職業(yè)生涯。 黨的二十屆三中全會再次提出要促進醫(yī)療、醫(yī)保、醫(yī)藥的協(xié)同發(fā)展治理,醫(yī)保支付資格管理制度是加強三醫(yī)聯(lián)動和協(xié)同治理的重要抓手。 顧榮在新聞發(fā)布會上表示,醫(yī)保部門將把記分和暫停終止人員的相關情況通報衛(wèi)健部門和藥監(jiān)部門,尤其按照職責對相關人員進一步加強管理,共同形成監(jiān)管合力。 國家衛(wèi)生健康委醫(yī)政司副司長邢若齊表示,一方面,將持續(xù)加強正向引導,同時也持續(xù)加強醫(yī)保普法教育和醫(yī)保相關規(guī)定的培訓,提高醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)務人員合理使用醫(yī)保基金的意識;另一方面,將進一步加大監(jiān)管力度,把“規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)行為、維護醫(yī)?;鸢踩弊鳛?024年糾正醫(yī)藥購銷領域和醫(yī)療服務中不正之風工作要點的重要內(nèi)容。 國家藥監(jiān)局藥品監(jiān)管司副司長周樂表示,第一,完善法規(guī)制度,夯實藥品監(jiān)管的基礎。法制是保證藥品質(zhì)量安全的最有力的武器,近年來,國家藥監(jiān)局完成了多部核心規(guī)章的制修訂工作,使藥品監(jiān)管的各項工作在法治軌道上運行;第二,強化生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)管,從源頭上保障藥品質(zhì)量的安全。藥監(jiān)部門對國家集采中選、企業(yè)對中選品種進行監(jiān)督抽檢的全覆蓋,確保中選產(chǎn)品降價不降質(zhì)。第三,強化藥品經(jīng)營環(huán)節(jié)監(jiān)管,督促企業(yè)保障藥品質(zhì)量安全。今年國家藥監(jiān)局針對性的部署開展藥品經(jīng)營環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,規(guī)范經(jīng)營,引導企業(yè)提升藥品服務能力。 《指導意見》提出,醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)負責定點醫(yī)藥機構(gòu)的醫(yī)保支付資格管理的具體實施工作。國家醫(yī)保局醫(yī)保中心副主任王國棟表示,主要體現(xiàn)在壓實管理責任、完善管理流程、加強監(jiān)督管理三個方面。 在壓實管理責任方面,《指導意見》明確提出來三個環(huán)節(jié):先處理再認定后記分。對于醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)來說,如果是相關人員違反了醫(yī)保協(xié)議,要由經(jīng)辦機構(gòu)作出責任的認定,再進行記分管理;如果是行政部門作出的行政處罰,醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)要根據(jù)行政部門作出的行政處罰的情況,以及行為性質(zhì)和所負責任的程度不同再進行記分。當記分達到一定程度,醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)將暫停或者終止醫(yī)保支付資格或醫(yī)保費用結(jié)算。 在管理流程方面,前期部分省市已經(jīng)探索了對相關人員違規(guī)使用醫(yī)保基金行為進行記分管理,總結(jié)了很多行之有效的經(jīng)驗做法。目前,國家醫(yī)保部門在地方工作基礎上,正在研究制定與《指導意見》相配套的經(jīng)辦規(guī)程,從國家層面對協(xié)議管理、登記備案、服務承諾、記分管理、登記備案狀態(tài)維護、醫(yī)保結(jié)算等環(huán)節(jié)進行規(guī)范統(tǒng)一,明確工作標準及要求,通過建立流程清晰、運行規(guī)范、監(jiān)管有效的醫(yī)保支付資格經(jīng)辦管理體系,指導各地醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)組織開展定點醫(yī)藥機構(gòu)醫(yī)保支付資格經(jīng)辦管理工作。 監(jiān)督管理方面,一方面,醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)要注重記分后的管理,對于暫停或者終止醫(yī)保支付資格的人員開展一些必要的工作,比如談話提醒、組織學習醫(yī)保政策。對于能夠積極改正并且積極參與醫(yī)療機構(gòu)管理工作的人員可以減免記分,在縮減暫?;蛘呓K止協(xié)議方面給予一定的支持。另一方面,要完善醫(yī)保協(xié)議管理,將醫(yī)保支付資格管理納入?yún)f(xié)議管理范圍、年度考核和醫(yī)藥機構(gòu)的誠信管理體系。在一個自然年度內(nèi),若某一定點醫(yī)療機構(gòu)中達到一定人次因違規(guī)行為被暫?;蚪K止醫(yī)保支付資格,則需根據(jù)具體情況對該醫(yī)療機構(gòu)采取相應的懲戒措施。 定點醫(yī)藥機構(gòu)相關人員醫(yī)保支付資格管理制度在制約違法行為的同時,如何避免處理范圍過大、做到“誰的問題就處理誰”,是廣大醫(yī)保醫(yī)師、醫(yī)保藥師關心的話題。 顧榮對此做出回應“特別重視寬嚴相濟,也重視體現(xiàn)教育為主,懲戒為輔的導向”。 第一,限定范圍,避免處理面過大。將記分的范圍限定在所在機構(gòu)受到行政處罰或受到相對較重的協(xié)議處理之后,如解除協(xié)議、暫停協(xié)議等,才對相關的責任人員予以記分。 第二,堅持“是誰的問題就處理誰”,防止誤傷?!吨笇б庖姟访鞔_,對違法違規(guī)行為負有責任的相關人員才給予以記分,沒有責任的不記分。同時根據(jù)行為的性質(zhì)和嚴重程度,負主要責任的多記分,負一般責任的少記分。 第三,采取梯度式計分的方式,區(qū)分性質(zhì)、分類處置?!吨笇б庖姟凡捎玫挠嫹址绞礁鶕?jù)違法違規(guī)行為的性質(zhì)、嚴重程度,區(qū)分性質(zhì)予以梯度式計分。 第四,暢通異議申訴的渠道,健全爭議處理機制。在監(jiān)管執(zhí)法過程中特別強調(diào)要尊重醫(yī)學,尊重規(guī)律,實事求是地處理問題,對一些異議和爭議,引入第三方專業(yè)機構(gòu),發(fā)揮醫(yī)療專家同行評議的作用,確保公平、公正、合理。 第五,鼓勵改正,建立修復機制?!吨笇б庖姟访鞔_,定點醫(yī)藥機構(gòu)醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)應當及時同暫停終止醫(yī)保支付資格的人員開展談話提醒、組織學習,對積極改正并主動參與本機構(gòu)醫(yī)保管理工作的人員,可以采取減免記分、縮短暫?;蚪K止期限等修復措施。 當前醫(yī)?;鸨O(jiān)管的形勢嚴峻復雜,在醫(yī)保基金的使用環(huán)節(jié)中,類似像無錫虹橋醫(yī)院的這樣的欺詐騙保違法違規(guī)行為仍然時有發(fā)生,基金監(jiān)管工作仍然處在去存量、控增量的關鍵環(huán)節(jié)。據(jù)國家醫(yī)保局副局長顏清輝介紹,今年以來,國家飛檢已覆蓋全國所有省份,檢查定點醫(yī)藥機構(gòu)500家,查出涉嫌違規(guī)金額22.1億元。醫(yī)保基金監(jiān)管距離實現(xiàn)根本好轉(zhuǎn)還需要持續(xù)用力,久久為功。國家醫(yī)保局通過建立醫(yī)保支付資格管理制度,將監(jiān)管觸角從兩定機構(gòu)延伸至具體責任人,對違規(guī)責任人進行記分管理,突出了監(jiān)管的精準性,讓違規(guī)者付出應有的代價,有效遏制醫(yī)?;馂E用現(xiàn)象。
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